Вы здесь

Конкурс на замещение вакантных должностей, май-июнь 2015 года

Информация об итогах конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы

23 июня 2015 года состоялся конкурс на замещение вакантных должностей муниципальной службы в Администрации Валдайского муниципального района:
1. «Председатель комитета жилищно-коммунального и дорожного хозяйства Администрации Валдайского муниципального района»;
2. «Главный специалист отдела правового регулирования Администрации Валдайского муниципального района»;
3. «Главный специалист комитета по организационным и общим вопросам Администрации Валдайского муниципального района».
На каждую вакантную должность заявилось по три кандидата, некоторые из них подали документы на участие в конкурсе на несколько вакантных должностей.
Допущено до участия в конкурсе все подавшие документы кандидаты.
Прибыли на заседание конкурсной комиссии – 5 (пять) человек.

В соответствии с Положением о порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в Администрации Валдайского муниципального района, утвержденным решением Думы Валдайского муниципального района от 25.04.2013 № 202, в результате рассмотрения представленных кандидатами документов, а также индивидуального собеседования, победителями конкурса на замещение вакантных должностей муниципальной службы признаны:
- «Председатель комитета жилищно-коммунального и дорожного хозяйства Администрации Валдайского муниципального района» - Карпенко Александр Георгиевич;
- «Главный специалист отдела правового регулирования Администрации Валдайского муниципального района» - Кокорина Юлия Юрьевна;
- «Главный специалист комитета по организационным и общим вопросам Администрации Валдайского муниципального района» - Павлова Татьяна Александровна.
Документы кандидатам, участвовавшим в конкурсе и не признанными победителями, могут быть возвращены по их письменному заявлению на имя Главы администрации муниципального района в течение трех лет со дня завершения конкурса по адресу: г. Валдай, пр-кт Комсомольский, д.19/21, каб. № 411, тел. для справок (81666) 2-19-64.


Администрация муниципального района сообщает о предстоящем проведении конкурса на замещение вакантных должностей муниципальной службы:
1. Председатель комитета жилищно-коммунального и дорожного хозяйства Администрации муниципального района
(главная группа должностей);
2. Главный специалист комитета по организационным и общим вопросам Администрации муниципального района
(старшая группа должностей)
3. Главный специалист отдела правового регулирования Администрации муниципального района
(старшая группа должностей)

Документы для участия в конкурсном отборе принимаются
с 18 мая по 07 июня 2015 года
в рабочие дни с 08.00. до 17.00. (перерыв с 12.00. до 13.00.)
Администрация муниципального района, кабинеты 309, 411

Предполагаемые дата и место проведения конкурса:
Администрация муниципального района, третья декада июня 2015 г.
Справки по телефону: 2-19-64, 2-36-01

Квалификационные требования к претендентам:
1. Наличие высшего профессионального образования.

2. Для замещения главных должностей муниципальной службы - не менее четырех лет стажа муниципальной службы (государственной службы) или не менее пяти лет стажа работы по специальности;
2.1. Для замещения старших должностей муниципальной службы - без предъявления требований к стажу.

3. Для замещения главных должностей муниципальной службы:
Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации; Устава Новгородской области; областных нормативных правовых актов; Устава Валдайского муниципального района, иных нормативных правовых актов и служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ управления и организации труда; делопроизводства; порядка прохождения муниципальной службы; норм делового общения; форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления; правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий; программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий; правовых аспектов в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в муниципальных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; порядка работы со служебной и секретной информацией; правил охраны труда и противопожарной безопасности.
Профессиональные навыки: руководящей работы, оперативного принятия и реализации управленческих решений, ведения деловых переговоров, публичного выступления, взаимодействия с другими ведомствами, государственными органами, представителями субъектов Российской Федерации, муниципальных образований, нормотворческой деятельности, планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений, стимулирования достижения результатов, требовательности, владения конструктивной критикой, подбора и расстановки кадров, работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью «Интернет», работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, работы с базами данных, систематического повышения профессиональных знаний, редактирования документации на высоком стилистическом уровне, своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов.

3.1. Для замещения старших должностей:
Профессиональные знания: Конституции Российской Федерации, Устава Валдайского муниципального района, нормативных актов и служебных документов, регулирующих развитие соответствующей сферы деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ управления и организации труда; норм делового общения; форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; порядка работы со служебной информацией; основ делопроизводства; правил охраны труда и противопожарной безопасности.
Профессиональные навыки: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, обеспечения выполнения поставленных руководством задач, эффективного планирования служебного времени, анализа и прогнозирования деятельности в порученной сфере, использования опыта и мнения коллег, обеспечения выполнения задач и функций по организационному, информационному, документационному, финансово-экономическому, хозяйственному и иному обеспечению деятельности, исполнительской дисциплины, работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера, работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью «Интернет», работы в операционной системе, управления электронной почтой, работы в текстовом редакторе, работы с электронными таблицами, подготовки презентаций, использования графических объектов в электронных документах, работы с базами данных, подготовки деловой корреспонденции.
________________________

Перечень документов для участия в конкурсе
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Администрацию:
1) личное заявление с просьбой об участии в конкурсе;
2) собственноручно заполненную и подписанную анкету, по форме, утверждённой распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с приложением фотографии размера 3x4 см (приложение 1);
3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов о профессиональном образовании, а также (по желанию гражданина) документы о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении учёной степени, учёного звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
5) документы об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или её прохождению по форме, установленной приказом Минздравсоцразвития Российской Федерации от 14 декабря 2009 года № 984н (приложение 2).

Файл: